Beamery 人材ライフサイクル管理
Beameryは、人材の獲得、管理、労働力の計画、スキルインテリジェンスなどを包括的にサポートするAIパワードの人材プラットフォームです。このプラットフォームは、潜在的な人材を容易に特定し、エンゲージメントを図り、採用サイクルを短縮し、コストを削減することができます。また、社内の人材を動員し、スキルアップさせることで、従業員のエンゲージメント、定着率、育成を向上させることができます。さらに、多様性のある労働力を創出し、ビジネスのニーズと優先順位に応じて柔軟な労働力計画を立案できます。 コア機能
- 人材の獲得：適切なスキルと潜在能力を持つ人材を迅速に特定し、採用コストを削減します。
- 人材管理：社内の人材を動員し、スキルアップを図り、従業員のエンゲージメントと定着率を高めます。
- 労働力計画：ビジネスのニーズに応じて柔軟な労働力計画を作成します。
- スキルインテリジェンス：労働力の現在のスキルと将来のニーズを深く理解します。 基本的な使用方法
- 人材の獲得においては、適切な人材を効率的に特定し、採用プロセスを一元化して管理します。
- 人材管理では、社内の人材を評価し、育成計画を立案し、従業員のキャリア発展を支援します。
- 労働力計画では、ビジネスの変化に応じて労働力の配置を最適化します。
- スキルインテリジェンスを活用して、労働力のスキルギャップを特定し、対策を講じます。
